HEADHUNTER AUS LEIDENSCHAFT - die-headhunter.de ist spezialisiert auf die Besetzung von Fach- und Führungskräften in Festanstellung bei bedeutenden KMUs und Konzernen. Wir unterstützen Mandanten von Anfang bis Ende des Recruiting-Verfahrens und stehen Bewerbern, während des gesamten Auswahlprozesses, als Ansprechpartner zur Seite. Unsere Expertise und Dienstleistung ist für Kandidatinnen und Kandidaten jederzeit kostenfrei.
Im Auftrag eines führenden, international agierenden Unternehmens im Bereich Anlagenbau aus dem Umkreis 74613 Öhringen, suchen wir den idealen Kandidaten oder die ideale Kandidatin. Unser Mandant ist bekannt für seine innovativen Lösungen im Maschinenbau und bietet Projekte in verschiedenen Industriebereichen. Trotz der langjährigen Marktpräsenz und erstklassigen Rahmenbedingungen rückt das Unternehmen aufgrund seines spezialisierten B2B-Geschäfts nicht immer ins direkte Bewusstsein potenzieller Bewerber. Diese spannende Position bieten wir im Rahmen einer direkten Personalvermittlung an:
Teameiter Projektmanagement Retrofit-Projekte (m/w/d)
Aufgabengebiet:
- Führung, Steuerung und Weiterentwicklung der Projektmanagement-Prozesse im Retrofit-Team
- Aktive Messung der Projektperformance und Projekt-Controlling im Rahmen des Multiprojektmanagements (nach klassischen PM-Gesichtspunkten)
- Weiterentwicklung und Coaching der unterstellten Mitarbeiter (Projektleiter und Projektmanager)
- Reporting an den Bereichsleiter bzw. an die Geschäftsleitung
- Einleiten von Gegenmaßnahmen bei Projektverzögerungen (KPIs: Termin, Kosten, Qualität und Kundenzufriedenheit)
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, vorzugsweise Maschinenbau, Mechatronik oder ein vergleichbarer Studiengang
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im (Sonder-)Maschinenbau oder (Sonder-)Anlagenbau, inklusive sehr guter Projektmanagement-Kenntnisse (zertifizierte Projektmanager bzw. PM-Experten von Vorteil)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, Organisations- und Koordinationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen sind hier entscheidend
Ihre Vorteile durch Exact:
- "Direkter Draht" zu den maßgeblichen Personalentscheidern
- Schnelles und regelmäßiges Feedback zum Stand des Auswahlverfahrens
- Individuelles Karrieremanagement, unabhängig von ausgeschriebenen Positionen
- Professionelle Unterstützung bei Gehaltsverhandlungen für eine faire und optimale Platzierung
- Optimierung oder Erstellung von Präsentationsunterlagen zu Ihrer Person sowie Qualifikationen (optional)
- Transparente Informationen zu den ausgeschriebenen Vakanzen
- Gezielte Vorbereitung auf das Kennenlerngespräch bei unseren Kunden
Sollten die oben genannten Punkte im Wesentlichen Ihrer Vorstellung und Qualifikation entsprechen, dann freuen wir uns darauf mit Ihnen ins Gespräch zu kommen! Sollte aktuell keine der ausgeschriebenen Vakanzen zu Ihrer beruflichen Zielsetzung passen, können Sie dennoch sehr gerne Kontakt zu uns aufnehmen oder einfach hier Ihre Unterlagen initiativ übermitteln!
Aufgrund unserer mehr als 18-jährigen Erfahrung im Bereich Personalberatung, können wir auf ein umfangreiches Netzwerk sowie einen ausgeprägten Erfahrungsschatz zurückgreifen, aus dem sich möglicherweise ein Erfolg versprechender Ansatzpunkt entwickeln lässt. Für uns sind Professionalität und Diskretion eine Selbstverständlichkeit.
Ihr Ansprechpartner
Herr Stefan Reich
Kontakt
Exact Personalmanagement GmbH
Weinstr. 66a
67480 Edenkoben
+49 6323 8030875
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